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近日，星际空间(天津)科技生长有限公司“杀手锏”产品“STARGIS EARTH平台”研发团队接受了求贤杂志的采访，让我们通过此次采访走近星际公司“STARGIS EARTH平台”研发团队，了解他们的生长历程与取得的结果，感受一下他们如何把未来掌握在自己手上。

简介

星际空间(天津)科技生长有限公司隶属于天津市勘察院，建立于2005年，是天津市认定的科技型中小企业，国家高新技术企业，拥有国家甲级测绘资质。星际公司主营业务为地舆信息系统软件开发和空间数据生产，具备空间数据收罗与处理、三维虚拟现实、软件开发与系统集成、空间位置信息定位一体化效劳的能力。效劳领域包括都会计划、领土资源、基础测绘、三维数字都会建设、VR仿真、遥感数据收罗与处理等。

星际空间(天津)科技生长有限公司隶属于天津市勘察院，是天津市认定的科技型中小企业，国家高新技术企业，拥有国家甲级测绘资质。就在不久前，由星际公司研发的“STARGIS EARTH平台”荣获天津市“杀手锏”产品证书。

“STARGIS EARTH平台”是星际公司凭借多年地舆信息硏发经验，潜心研究开发的二三维一体化地舆信息平台。沈迎志、高健、蔡红作为研发团队焦点成员，自2013年立项开始就在一起并肩奋战。沈迎志有十余年的软件产品硏发和系统架构经验，有先进的软件产品硏发历程治理经验;高健有近十年的软件开发经验，有很强的技术攻关能力;蔡红有扎实的地舆信息专业基础，严谨的事情作风和很强的学习能力。

星际公司智慧市政事业部总经理沈迎志说，“我们的三人研发团队其时是各人眼中的‘金三角’，三个人各司其职，相互之间又能互补、互通，完美地抵达了１＋１＋１＞３的效果。厥后又陆续有新成员的加入，约莫有十几名同事加入过这一平台的研发。”

在沈迎志看来，要确保产品研发乐成，必须有一个强大的技术团队，而一个项目的乐成研发，肯定是项目组里所有硏发人员的集体劳绩。“岂论是高健照旧蔡红，或是后续加入研发团队的其他同事，每个人都尽了最大的努力。”

“高健有痛风，我记得有一次为了攻克技术难点，我们恒久加班，在技术攻关的要害时刻，他的痛风犯了，急性喉炎导致嗓子失声，就这样他愣是一天都没休息，如期完成了数据优化和性能提升事情。”沈迎志说，蔡红在团队里年龄最小，又是女生，可在2年多的研发历程中，她愣是把自己酿成“女男人”，随着各人一起加班、熬夜，仅用了3个月的时间就

实现了平台的人、车、树等动画功效。为了实现动画逼真效果，她还专门联系外洋speedtree软件商家，将其与三维GIS平台进行融合。

谈个人

星际空间(天津)科技生长有限公司智慧市政事业部总经理沈迎志

2000年，我从东北大学丈量工程专业结业。自加入事情以来，一直从事地舆信息相关的软件产品研发事情。2013年，星际公司建立技术研发中心，我就加入到自主研发二三维一体化的GIS基础平台事情中。

GIS基础平台研发是一项庞大的系统性工程，要想乐成，首先需要做好产品计划和架构设计，明确产品的定位和生长偏向，确定产品研发阶段目标和计划，这就需要拿出一整套确保产品研发乐成的行动计划。我领导团队一起完成了三维GIS系列软件产品的产品体系设计，制定了产品研发计划，并卖力了产品的架构设计、部分要害技术的研究、部分子产品的设计与实现。在产品研发偏向上，逐步明确二三维一体化的GIS偏向，改变了纯粹的“虚拟现实”生长偏向;在架构设计上，使平台挣脱了对特定操作系统、浏览器、数据库和开发语言的强依赖，使产品具有了更好的扩展性，有利于产品的推广和使用。经过2年多的努力，“ STARGIS　EARTH平台”在2015年进入推广阶段。

只有在市场上取得乐成，产品的研发才华算真正的乐成。为了更好地进行GIS基础平台的市场推广，我们基于GIS基础平台开发了面向都会管线治理和数字计划计划辅助审批的专业应用系统。经过近4年的市场考验之后，我们有信心向世人宣告，我们的研发是乐成的。

2019年，星际公司建立智慧市政事业部，我被任命为总经理。我觉得，从研发岗位转到市场推广，这是星际公司对我的信任，也是考验。星际公司自建立以来，我们都在为星际公司的生长不绝地奔驰斗争，从未停止。我们不怕困难和挑战，最怕做不出立异产品、最怕星际公司没有未来。我们要把未来掌握在自己手上，就要走完全自主研发的路线!

在现场

记者:可以简单介绍一下“STARGIS EARTH平台”吗？这个平台日前应用在哪些领域?

沈迎志:“STARGIS EARTH平台”以GIS为焦点，涵盖二三维数据处理、效劳宣布与治理、桌面端移动端应用、二次程序开发包等产品。这一平台有良好的可扩展性，在空间上，可涵盖地上、地面及地下;在时间上，可纪录已往、现在，计划未来。基于这一平台，还可以为多个部分提供多元化的智慧应用，满足都会计划、都会建设、都会治理、自然资源、地下空间、公共卫生、旅游、交通、应急治理等众多行业，实现了都会立体信息的高性能、高效率、智能化、实时性剖析与可视化，为智慧都会的运营治理提供了辅助决策支持。

记者:可以介绍一下你们的研发团队吗？

沈迎志:最初我们的研发团队只有3个人，而我们又很难在短时间内招聘到合适的技术人员。厥后在星际公司领导的建议和支持下，我们决定从高校招聘有潜力的应届结业生，边“兵戈”边锤炼步队。结合部分产品研发需要及新员工的个人具体情况，我们资助每位新员工确定个人生长偏向和目标，为每位新员工配备专门的指导老师，并每年制定个人学习和生长计划。部分按期进行专题技术讲座和培训，按期对新员工的学习情况进行考核。在每周的例会上，部分会进行“每周分享”，即每位员工将本周取得的经验和心得体会分享给部分所有员工。这样一来，一方面可以提高员工的提炼总结能力和口头表达能力，另一方面另有效地增强了团队内成员的相同交流，增进团队成员的配合提高和生长。

经过我们的不懈努力，技术研发中心逐步积累，形成了自己的GIS基础产品研发人才培养方法和要领。星际公司现有员工I77名，已经形成了一支以教授级高工、博土研究生为焦点团队，以硕士硏究生为主干力量，以本科生为技术力量的研发团队。